Specjalista/stka ds. produkcji - z wyjazdem szkoleniowym do Kanady

Dołącz do zespołu AERO w Woodward Poland! Na tym stanowisku będziesz zapewniać wsparcie techniczne podczas transferu produkcji elektroniki AERO z Kanady do Polski, a także w dalszym rozwijaniu procesu produkcyjnego. Będziesz pierwszą osobą kontaktową w sprawach związanych z produkcją, wspierając rozwiązywanie problemów oraz wdrażanie usprawnień procesów i produktów.

Zakres obowiązków:

Wsparcie transferu produkcji kontrolerów elektronicznych AERO z Kanady do Polski Zapewnianie wsparcia technicznego zespołowi produkcyjnemu Rozwiązywanie bieżących problemów na hali produkcyjnej Prowadzenie analiz przyczyn źródłowych problemów oraz wdrażanie działań korygujących Wykorzystywanie narzędzi Lean w celu usprawniania procesów dla nowych i istniejących produktów Tworzenie, aktualizowanie i modyfikowanie instrukcji pracy oraz innej dokumentacji produkcyjnej Szkolenie pracowników produkcji Ocena obecnego i nowego oprzyrządowania oraz rekomendowanie usprawnień i standardów Tworzenie modeli 3D adapterów, przyrządów oraz innych pomocy/ narzędzi wykorzystywanych w produkcji Współpraca z innymi działami przy realizacji działań technicznych i procesowych Wymagania:

Wykształcenie średnie techniczne Minimum rok doświadczenia we wsparciu produkcji Znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie na poziomie B1 Biegła znajomość języka polskiego Bardzo dobra znajomość zasad Lean Bardzo dobre umiejętności rozwiązywania problemów i analizowania ich przyczyn Dobra znajomość obsługi komputera, w tym programów Excel, Word, ERP, dodatkowo mile widziane CAD i Creo Umiejętność czytania i interpretowania rysunków technicznych, schematów oraz dokumentacji Umiejętność wspierania procesu produkcji złożonych części i zespołów Umiejętność pracy nad wieloma zadaniami jednocześnie oraz dostosowywania się do zmieniających się priorytetów Warunki pracy:

Praca w systemie dwuzmianowym (6:00-14:00; 14:00-22:00) Możliwość wyjazdu służbowego do Kanady (1 lub 2 miesiące) Oferujemy:

Wynagrodzenie w przedziale 7 500 PLN – 10 400 PLN, uzależnione od doświadczenia Prywatną opiekę medyczną, ubezpieczenie na życie oraz dostęp do platformy MyBenefit Program premiowy uzależniony od wyników firmy Wpłaty na konto PPK do 4% wynagrodzenia (w zależności od stażu pracy) Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych Karty lunchowe Pracę w doświadczonym zespole oraz realne możliwości rozwoju zawodowego Szkolenia