Network Security Administrator - Perimeter (w/m/d)

Dürfen wir uns kurz vorstellen? Seit 1905 leben wir bei der Debeka den Grundsatz „Das Füreinander zählt“. Heute gehören wir zu den Top Five der Versicherungs- und Bausparbranche in Deutschland und sichern dank unserer 16.000 Mitarbeitenden die Zukunft von über 7,5 Millionen Menschen.

Als Network Security Administrator - Perimeter (w/m/d) nehmen Sie innerhalb eines neunköpfigen Teams eine essenzielle Rolle bei der Pflege und Weiterentwicklung unserer Technologien ein und sind ein wichtiger Teil unserer IT-Abteilung Infrastructure as a Service. Diese beschäftigt sich mit der Bereitstellung von Basisdiensten für die gesamte IT. Durch Ihre Arbeit sichern Sie nicht nur den Informationsfluss zwischen verschiedenen Schnittstellen, sondern setzen neue Maßstäbe für die Qualität, Stabilität und Zukunftsfähigkeit unserer IT-Infrastruktur.

Ihr Beitrag für das WIR

Beratung anderer IT-Abteilungen bei der Anbindung von Anwendungen und Services an bestehenden Firewall-Infrastrukturen

Umsetzung von sicherheitstechnischen und regulatorischen Maßnahmen

Zusammenarbeit mit Internet Service- und Cloud-Providern

administrative Aufgaben in den Firewall- und DMZ-Infrastrukturen

Mitwirkung in infrastrukturellen Design- und Architekturfragen

Ausarbeitung von Konzepten und Erstellung von technischen Dokumentationen

Führung und Qualitätssicherung von Dokumentationen

Unterstützung und Troubleshooting im 3rd-Level-Support

Das wünschen wir uns

abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Ausbildung

praktische, mehrjährige Erfahrung und weitreichende Kenntnisse im Umgang mit Firewall Systemen der Firma Check Point Software Technologies

sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie sehr gute Fähigkeiten zur Strukturierung und verständlichen Beschreibung komplexer Sachverhalte

hohe Belastbarkeit und Flexibilität

strukturierte, eigenständige und zielstrebige Arbeitsweise

gute Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist

serviceorientiertes Auftreten

Selbstständigkeit, Flexibilität und lösungsorientierte Kreativität

Einsatzbereitschaft in Bezug auf Bereitschaftsregelungen innerhalb des Teams

Das bieten wir Ihnen

Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, 38-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage, Heiligabend und Silvester ganztägig arbeitsfrei, Homeoffice-Möglichkeit (aktuell bis zu 80% Homeoffice möglich) und Ausgleich jeder Überstunde ab der ersten Minute

Onboarding und Weiterbildung: Vielfältige Lernangebote unserer Debeka-Akademie, Bezuschussung externer Fort- und Weiterbildungen, Onboarding-Veranstaltungen und umfassende Einarbeitung sowie regelmäßige „Brain Snacks“

attraktive Vergütung: 14 Monatsgehälter, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

moderne Arbeitsumgebung: New Work-Elemente, höhenverstellbare Schreibtische, Curved-Bildschirme, bezuschusstes Betriebsrestaurant und Cafeteria mit Außenterrassen

Sport & Gesundheit: betriebliche Krankenversicherung, Sportangebote, Leistungen zur Förderung mentaler Gesundheit sowie Gesundheitstage

Familie: Betriebseigene Kita „Die blauen Zwerge“ und Ferienfreizeiten für Kinder

weitere Benefits: Jobrad, Zuschuss zum Deutschlandticket, Vergünstigungen für Mitarbeitende, Firmenevents und vieles mehr

Bei Fragen wenden Sie sich gerne an:

Ann-Sophie von Ameln

Telefonnummer:

+49 (261) 4984689

E-Mail-Adresse:

Ann-Sophie.von_Ameln@debeka.de