Gestionnaire Assurance Polyvalent (Production & Sinistres) - F/H

Gestionnaire Assurance Polyvalent (Production & Sinistres) - H/F

Au Cèdre Conseils, notre métier a du sens car il est au service de ceux qui s’engagent. Rejoignez notre cabinet composé de 14 collaborateurs, qui en dix ans, est devenu un courtier d’assurance indépendant incontournable au service du monde associatif et des structures à but non lucratif (écoles, EHPAD, associations, congrégations).

Le cœur du poste Au sein du département gestion assurance basé au siège à Paray-le-Monial, sous la responsabilité de Delphine, Manager de l'équipe, vous viendrez épauler l’équipe en place pour piloter la vie des contrats de nos adhérents de A à Z. Votre mission transverse s'articulera autour de deux grands piliers opérationnels:

Excellence en Production: accompagner globalement l'adhérent de la signature de son contrat à ses évolutions de garanties. Assurer la rigueur administrative (préparation, vérification des contrats standards, avenants, émission des attestations) et guider les utilisateurs sur l'espace Extranet.

Partenariat Compagnies: entretenir des relations quotidiennes, fluides et exigeantes avec nos interlocuteurs chez les Assureurs pour faire avancer efficacement les dossiers.

Accompagnement Sinistres: être la voix qui écoute, rassure et dédramatise la situation face à un sinistre, tout en donnant une visibilité claire sur les étapes d'indemnisation.

Instruction Technique & Pilotage: analyser l’étendue des garanties (franchises, exclusions) pour défendre au mieux les intérêts de l'adhérent. Missionner les experts d'assurance, relancer régulièrement les compagnies et tenir l'adhérent informé en temps réel.

Clôture & Analyse: piloter vos dossiers en totale autonomie jusqu'au règlement final et à leur archivage réglementaire.

Votre futur terrain de jeu Poste basé au siège à Paray-le-Monial (71).

CDI - Temps plein - Statut ETAM.

Nous vous proposons Rémunération globale annuelle comprise entre 27 k€ et 32 k€ selon profil et expérience intégrant:

rémunération brute annuelle (fixe) comprise entre 22 k€ et 26 k€.

rémunération variable collective (intéressement/participation) adossée à un Plan d’Épargne Entreprise (PEE) avec un abondement exceptionnel à 300% (pouvant représenter jusqu'à 3 mois de salaire supplémentaire).

avantages: outils nomades mis à disposition (ordinateur et téléphone portable).